Change-Management

Veränderungsprozesse beschäftigen uns immer wieder. Entweder bedeuten sie Umwälzungen für das gesamte Unternehmen oder in Teilbereichen. Für jeden persönlich folgt daraus, dass gewohnte Denk- und Verhaltensmuster über Bord geworfen und sich dabei Neue entwickeln. Dabei kommen Fragen auf wie:

  • Was bedeutet Veränderung?
  • Welche Veränderungsmodelle gibt es un wie funktioniert der Transfer in die Praxis?
  • Wie managen wir Veränderungen?

 

Vertiefen Sie Ihr Wissen über Veränderungsprozesse und reflektieren Sie, wie Sie mit Veränderungen umgehen können.

 

Im Rahmen unserer Change-Seminare lernen die Teilnehmerinnen und Teilnehmer

  • die Phasen von Veränderungsprozessen kennen, verstehen und reflektieren
  • welchen Beitrag Sie zur Weiterführung und effizienten Umsetzung von Veränderungsprozessen leisten können
  • zukünftig Veränderungen aktiv zu begegnen und Lösungswege mitzugestalten


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